Подавайте заявление!

Подавайте заявление!

Подавайте заявление!

Претендуя на должность, соискатель должен таким образом представить свои профессиональные и деловые качества, чтобы у работодателя не возникло сомнений – именно такого работника он и искал.

Именно это работник выведет его бизнес на новые вершины. Для презентации навыков соискателя составляется особый документ, который носит название резюме. Составление резюме настолько востребованная операция при трудоустройстве, что существуют даже специальные шаблоны. То есть, резюме – это не вольное сочинение на тему «Почему я – мистер совершенство», а официальный документ. А официальность документа подразумевает неукоснительное соблюдение определённых правил его составления.

К сожалению, не каждый соискатель владеет умением составления резюме

Руководителю зачастую непросто разобраться в формулировках, которые используют кандидаты на должность. Требуется унификация, применение стандартных кадровых формулировок. В этом контексте в высшей степени разумным будет обратиться для того, чтобы создать резюме, к специалистам, для которых кадровая терминология – их второй родной язык. Кадровик возьмёт во внимание только реальные качества кандидата, отбросив шелуху эпитетов и превосходных степеней. Профессионально составленное резюме является залогом успешного трудоустройства для соискателя. Для работодателя, пользуясь военным языком, – это способ раннего обнаружения привлекательных характеристик предполагаемого работника.

Читайте также  Как можно осознанно использовать невербальное общение с пользой для себя?

Даже статистика прошлого опыта работы о многом расскажет внимательному и вдумчивому работодателю.

Только профессионалу в кадровом деле под силу определить, какие качества и навыки, помимо относящихся непосредственно к предполагаемой работе, могут заинтересовать потенциального работодателя.

Обычно на вопрос «Что вы умеете делать?» человек затрудняется дать обстоятельный ответ. По крайней мере, сразу. Такова особенность человеческой психики – теряться в том, что для человека привычно. А что привычнее умения и навыков? Задача кадровика побудить человека указать умения и навыки, о которых тот, может быть, даже и забыл, или не придаёт им должного значения. Ведь только в комплексе можно судить о потенциале человека на той или иной должности. В любом случае, даже если человек уверен в себе, помощь кадрового работника лишней не будет. Даже уверенный человек, скорее всего, даже так — именно уверенный в себе, — часто совершает нелепые ошибки при составлении собственной характеристики. Он же уверен – всё, что он пишет, прозрачно и понятно.

Читайте также  Необычные вопросы на собеседовании

Профессиональную помощь в составлении резюме сложно переоценить

В том-то и преимущество подключения профессионального кадрового специалиста к составлению резюме, что резюме приобретает вид документа, понятного даже при поверхностном его изучении. Кадровое агентство, как правило, проводит комплексную работу – составление резюме и поиск вакансий. В Москве, с её динамикой, такая одновременность служит только во благо, ибо зачастую бывает так, что к появившемуся вакантному месту уже требуется готовое резюме. Вакансии меняются с поражающей быстротой, и готовое профессионально составленное резюме позволит именно вам занять выгодное место. Резюмируя вышеизложенное, подчеркнём, составление резюме – первый и, пожалуй, самый ответственный шаг при поиске работы. Визитная карточка, в которой чётко и грамотно перечислены все ваши способности и качества, приведёт к успешному поиску места работы, к быстрому его нахождению, к обязательному трудоустройству и к долгой работе на этом месте во благо себе и своим близким.

Похожее ...